Compétence 1 : PREVENTION
Être capable d’être acteur de la prévention des risques liés à son métier
– Situer son rôle d’acteur de la prévention dans sa structure
– Identifier les situations dangereuses liées à ses activités professionnelles, ses lieux de travail, ses déplacements ainsi que le contexte relationnel avec la personne aidée ou l’entourage familial et professionnel
– Repérer les situations à risques liés à l’activité physique en utilisant les connaissances relatives au corps humain
– Agir et réagir lors d’une exposition à une situation dangereuse : mettre en place les premières mesures de correction
– Informer la personne aidée ou l’entourage familial des situations dangereuses identifiées et proposer une solution simple pour une approche partagée
– Alerter la hiérarchie
– Mettre en place des méthodes de travail sécurisantes pour l’intervenant et la personne aidée et visant une efficacité maximum de l’intervention

Compétence 2 : SECOURS
Être capable d’adapter un comportement adapté en cas d’accident, incident ou dysfonctionnement
– Situer le cadre juridique de son intervention
– Réaliser une protection adaptée
– Examiner la victime avant et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
– Faire alerter ou alerter en fonction des procédures existantes
– Secourir la victime de manière appropriée.